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특허

[중소기업 동반성장] 회사 기밀 정보가 노출된 것 같은데 어떡하지요? 우리 회사 기밀 정보를 퇴사한 직원이 가져갔다고요? 중소기업은 대기업과 달리 정보 보안이 엄격하지 않습니다. 아무래도 정보가 외부로 새기 쉽지요. 특히 일부 부도덕한 직원이 이직하면서 정보를 가져가는 경우가 간혹 있지만, 대처할 방법을 몰라 멍하니 손 놓고 당하기만 합니다. T비즈포인트 법무 강좌, 오늘은 퇴직한 직원이 기업 비밀을 경쟁사에 제공했을 때 대처 방법을 살펴봅니다. 사장님, 경쟁사인 B사에서 오늘 이런 서비스를 하겠다고 발표했어요! 엥? 그거 우리가 6개월 동안 심혈을 기울여 준비한 거잖아? 네, 특히 이 부분은 우리가 중점을 두고 준비하던 거라 타격이 큽니다. 도대체 B사는 이걸 어떻게 안 거야? 아무래도.. 사장님… 지난 번 퇴사한 기획실의 L대리가 B사로 갔는데… 뭐야? 기획실 대리가 .. 더보기
[중소기업 동반성장] 특허, 출원만 하면 인정받을 수 있을까? 특허는 출원과 등록이라는 두 가지 과정을 거쳐야 제대로 인정받습니다. 특허를 받기 위해서는 먼저 특허를 내달라고 출원해야 하고 이렇게 출원한 특허를 심사해 정식으로 등록해야만 내 특허로 인정받는 것이지요. 엄밀하게 말하면 출원만 해서는 특허를 인정받을 수 없습니다. 하지만, 특허 출원으로도 무기를 삼을 수 있는 방법이 있다는대요, T비즈포인트 법무 동영상 강좌에서 살펴봅니다. 사장님, 경쟁 업체가 지난 번에 저희가 특허 출원한 비즈니스 모델과 비슷한 상품을 내놨는데요?뭐야? 큰일이네. 아직 특허를 정식으로 받지 못한 거잖아?하하, 꼭 등록이 안되어도 활용할 방법이 있습니다.응? 그게 뭐야?얼마전 비즈니스 모델을 개발해 특허를 출원한 T비즈포인트 주식회사. 그런데 경쟁 업체가 비슷한 비즈니스 모델로 서비스.. 더보기
중소기업 특허 침해 받은 경우, 어떻게 대응해야 할까? 예시) 스마트폰에 사용되는 멀티터치 기술 특허권을 보유하고 있는 기업, OO테크놀러지. 직원 수 11명에 불과한 이 작은 회사는 지난 2년간 각고의 노력 끝에 멀티터치 기술을 개발해냈고 특허까지 받아놓았다. 그런데 최근 스마트폰 열풍이 불면서 몇몇 경쟁업체들이 OO테크놀러지의 특허 기술을 무단으로 사용하고 있다는 정황이 포착되었다. 하지만, OO테크놀러지는 워낙 회사 규모가 작다 보니 특허 침해에 적절히 대응할만한 인력이 없는 상황. 그래서 이 회사의 윤 대표는 막내 사원에게 일단 자사의 기술 특허를 침해한 것으로 의심되는 경쟁업체들의 이름을 리스트업 하도록 했다. 막내 사원이 작성한 특허 침해 의심 경쟁업체 리스트를 앞에 놓고, 고민에 쌓인 윤 대표. 리스트를 만들긴 했는데 이제 무엇을 어떻게 해야 할.. 더보기