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스마트워크

[세미나 안내] 똑똑한 업무처리 비법 공유! 『스마트워크 세미나』 안녕하세요! 많은 분들이 기다리셨을 2012년 T bizpoint 『스마트워크 세미나』가 드디어 2월 24일 오후 3시부터 강남역 공간더하기에서 진행됩니다. 특히 이번 세미나는 유명 IT 칼럼니스트 김국현선생님의 강연도 준비되어 있던 탓인지 많은 분들의 성원으로 조기에 신청이 마감되었는데요. 안내를 늦게 보신 보셔서 이번 세미나를 놓치셨다고요?! 너무 아쉬워 마세요. 앞으로 스마트워크세미나는 업그레이드 된 콘텐츠와 함께 매 달 정기적으로 진행될 예정입니다. 업무 현장에서 똑똑하게 일하는 방법에 대하여 고민하시는, 중소기업 구성원 여러분의 지속적인 관심을 부탁 드립니다! 더보기
[스마트워크] 스마트워크가 되면 이런 게 문제라고요? 스마트워크는 언제 어디서나 자유롭게 근무하고, 자료를 공유하면서 업무 생산성을 올리는 한편 삶의 질을 높일 것으로 기대됩니다. 그러나 직접 만나지 않고 디지털 통신 시설을 통해 연락하기 때문에 사람의 감정과 감각을 제대로 살릴 수 없다는 단점도 있습니다. 스마트워크하면 게을러지지 않을까? 무엇보다 스마트워크의 문제점으로 업무가 제대로 될 것인지 걱정하는 분들이 많습니다. 사무실에서 같이 모여 집중해서 일해야 하는데 자유로운 공간에서 이런 저런 외부 일에 신경 쓰면서 일하기가 쉽지 않을 거라는 예상이지요. 예컨대 아이를 키우는 워킹맘이 아이를 돌보면서 동시에 회사 업무를 어떻게 할 수 있겠느냐 하는 것입니다. 출처 : flickr.com/photos/gibsonsgolfer/4135220672 사실 쉽지 .. 더보기
[스마트워크] 스마트워크와 녹색성장 스마트워크가 일으킬 또 다른 효과로 녹색성장을 꼽습니다. 스마트워크로 일하다 보면 아무래도 자동차로 이동하는 거리가 줄어들고, 자연스레 탄소 배출량도 감소할 것으로 예상하기 때문입니다. 스마트워크가 가져올 녹색성장 효과, 어떤 것이 있을지 살펴봅니다. T비즈포인트 오피스팩을 이용하는 M사의 A부장. 외근 하다가 거래처에서 급한 연락을 받았습니다. 팩스로 자재 비용을 넣었으니 빨리 확인해 달라는 요청이었습니다. 이메일도 아니고, 팩스라니. 순간 갑갑한 생각이 들었지만, 바로 그때 팩스가 도착했다는 이메일을 받았습니다. T비즈포인트 오피스팩의 웹팩스를 쓰고 있기 때문에 팩스가 바로 이메일로 들어온 것입니다. 웹팩스가 아니었다면 아마 팩스를 확인하려고 차를 돌려 사무실로 가야만 했을 겁니다. 웹팩스 덕분에 차.. 더보기
[뉴스/공지] T비즈포인트 모바일 워크플레이스에서 스마트워크를! 중소기업 스마트워크 솔루션 T비즈포인트가 모바일 페이지를 구축하고, 스마트폰만 있으면 언제 어디서나 업무를 볼 수 있게 했습니다. 지난 시간에는 티비즈포인트 모바일 포털에 대해 살펴봤고, 이번 시간에는 모바일 워크플레이스 화면을 꼼꼼하게 소개하겠습니다. T비즈포인트 모바일 워크플레이스에 접속하려면 브라우저에서 m.tbizpoint.co.kr을 쳐서 모바일 포털로 이동한 후 화면 아래 쪽에서 ‘워크플레이스’ 버튼을 누르거나 처음부터 mwp.tbizpoint.co.kr을 입력해 이동하면 됩니다. T비즈포인트에서 알려주는 전체 공치사항을 놓치지 않으려면 포털로 이동하고, 굳이 공지사항을 볼 필요가 없다면 워크플레이스로 바로 가면 되지요. 홈, 마이데스크, 전체메뉴 등 탭 3개로 구성T비즈포인트 모바일 워크플레.. 더보기
[뉴스/공지] 모바일 T비즈포인트, 이렇게 활용하세요 중소기업 동반성장을 위한 스마트워크 솔루션 T비즈포인트가 모바일로 다시 태어났습니다. 이제 안드로이드폰이든 아이폰이든, 웹 브라우저만 열고 m.tbizpoint.co.kr 만 입력하면 언제 어디서나 T비즈포인트 사이트에 접속해 스마트 모바일 오피스를 만날 수 있습니다. 공지사항과 블로그까지 스마트폰으로주소창에 m.tbizpoint.co.kr을 입력하면 T비즈포인트 모바일 포털 사이트가 열립니다. 낯익은 T비즈포인트 로고 아래, T비즈포인트를 소개하는 붉은 색 띠가 보입니다. 띠 오른쪽 옆에 있는 역삼각형을 누르면 T비즈포인트가 무엇인지 알려주는 화면이 나타납니다. 모바일 포털의 주요 기능은 공지사항과 각종 이벤트를 보여주는 것입니다. 첫 화면에는 공지사항이 다섯 개 있습니다만, ‘+더보기’ 버튼을 눌러 .. 더보기
[뉴스/공지] 중소기업 스마트워크, 모바일 T비즈포인트 오픈! T비즈포인트 스마트 모바일 서비스의 가장 큰 장점 하나는 완벽하게 모바일을 지원한다는 점입니다. 전용 모바일 앱을 제공해 언제 어디서나 업무를 볼 수 있었지요. 그러나 전용 앱의 특성 상, 앱을 지원하는 단말기에서만 사용할 수 있었습니다. 하지만 이제는 전용 앱이 아니어도 스마트폰이나 태블릿만 있다면 언제 어디서나 T비즈포인트 서비스를 이용할 수 있게 됐습니다. 갤럭시 시리즈는 물론 아이폰, 오페라 모바일, 구글 크롬, 애플 사파리 같은 다양한 모바일 브라우저에서 사용할 수 있는 모바일 웹 서비스를 제공하기 때문입니다. 작은 화면에 맞게 편리한 화면 제공 모바일용 T비즈포인트 워크플레이스는 작은 화면에서도 정보를 효율적으로 구분하고 확인할 수 있는 것이 특징입니다. 홈, My Desk, 메뉴를 탭으로 구.. 더보기
[스마트 오피스] 스마트워크, 여성의 능력에 날개를 달다 스마트워크는 육아나 가사 일로 제 능력을 발휘하지 못하는 여성들의 근무 환경도 변화시킬 전망입니다. 2015년 T비즈포인트 오피스팩 같은 스마트워크를 도입한 후 달라지는 여성 근무 환경을 가상으로 살펴보면서 스마트워크의 또 다른 영향력을 예상해 봅니다. 여성 파워가 나날이 높아가고 있습니다. 이미 여성들은 섬세하고 따뜻한 본성과 침착한 성품으로 여러 시험에서 1위를 차지한지 오래고, 앞으로도 이런 추세는 계속 이어질 전망입니다. 게다가 여성이 진출하지 못했던 분야에도 진출하면서 여성 특유의 성격으로 특별한 성과를 내는 경우도 많아졌습니다. 실제로 어느 재벌 회장님은 “다른 나라는 남자 여자가 합쳐서 뛰고 있는데, 우리는 남자 홀로 분투하고 있는 것이다. 마치 바퀴 하나는 바람이 빠진 채로 자전거 경주를 .. 더보기
[스마트 오피스] 스마트워크, 실버 세대 생활에 변화를 줄 것인가? 스마트워크는 날로 늘어가는 실버 세대의 생활에도 큰 변화를 일으킬 전망입니다. 스마트워크가 바꿔나갈 실버 세대 취업 사례를 가상으로 살펴보면서 스마트워크의 새로운 비전을 생각해 봅니다. 이미 대한민국은 노령화 시대라고 할 정도로 우리 사회에서 노인들이 차지하는 비중이 점점 늘어나고 있습니다. 당연히 노인을 대상으로 한 실버 산업도 크게 발전하는 추세지요. 그러나 대부분 실버 산업은 노인들이 돈을 쓰는 분야에만 집중되고 있습니다. 물론 인생을 충분히 살아온 노인들은 남은 인생을 행복하게, 즐기면서 살아야 합니다. 하지만 현실은 그렇지 않습니다. 미리 벌어둔 재산으로 노년을 걱정없이 살 수 있는 노인들보다는 여전히 돈을 벌어야 하고 생활비를 걱정해야 하는 노인들이 더 많습니다. 그러나 노인들이 직접 돈을 벌.. 더보기
[스마트 오피스] 스마트워크, 교통 문제를 해결할까 스마트 모바일 오피스를 활용하는 스마트워크는 교통 문제를 해결하는데 큰 도움이 될 것이라고 보는 견해들이 많습니다. 실제로 스마트워크의 경제 효과 중에는 교통 문제로 생기는 사회적 비용을 크게 줄일 수 있다는 항목이 들어 있고 탄소배출량까지 줄어 환경을 보호한다는 점을 고려하면 그 효과는 대단한 것이 아닐 수 없습니다. 그렇다면 과연 스마트워크는 어떻게 교통 문제를 해결하는데 도움을 줄까요? 2011년 현재, T비즈포인트 오피스팩을 활용하는 한 기업의 가상 시나리오를 살펴보면서 스마트워크의 효과를 생각해 봅니다. T비즈포인트를 도입하다 직원 15명 규모의 작은 회사에 다니는 K대리. 얼마 전 회사에서 T비즈포인트 서비스를 도입하면서 근무 방식이 조금 달라졌습니다. 매일 아침, K대리는 T비즈포인트 워크플.. 더보기
[스마트 오피스] 스마트워크(Smart Work), 두려움을 떨쳐라! 스마트워크(Smart Work)가 전통적인 기업 문화를 바꾸면서 원래 목적과 달리 기업 생산성을 떨어뜨릴 지도 모른다는 우려가 있습니다. 하긴, 아무리 좋은 제도에도 단점은 있는 법이니 스마트워크라고 해서 완전할 수는 없겠지요. 사람들이 스마트워크에서 걱정하는 부분과 그에 대한 대비책을 살펴 봅니다. 사무실이 아닌 집이나 밖에서 일하면 제대로 되겠어? 아무래도 이래저래 시간 뺏기고 제대로 일 안 하겠지. 사람은 관리 감독을 받아야 제대로 일하는 법이야. 게다가 누구는 집에서 일하고, 누구는 회사에서 일하면 공평하지도 않고, 그런 문제가 생기면 기업의 생산성이 떨어질 수 밖에 없지. 아무래도 아직 스마트워크를 도입하기엔 좀 일러. 이렇게 생각하는 사장님들이 반드시 있을 겁니다. 아무래도 일하는 분위기가 아.. 더보기

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